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香港感悟与SMI下步的计划春天即将来临。。。。。。

发布时间：2012/7/12 阅读次数：8613 字体大小: 【小】【中】【大】

香港感悟与SMI下步的计划春天即将来临。。。。。。

分析smi当今是怎样一个现状呢？2007年5月成立到现在.已经达到了市场稳定发展.名气很大.已经铺好路了.不用去做市场.是市场主动来找 smi.那么2012就是smi的高潮期的来临.所以以前的政策不能适应当今的企业发展的需要.矛盾突出.如卡办理困难.玩家的不学习理财知识导致没有盈利.以及投诉没地方等等一些的问题.
黄总成立smi的理念：smi是个扶平的理财机构.树立国人金融界的一面最先进的旗帜.打败西方强烈金融独霸的局面.公司所以盈利分给smi股东.公司等上市坐庄家.成立华人最大的一个投资基金.使拥有100美金的华人通过smi理财5-7年都能实现财务自由.
打造好的smi内部管理系统将会是什么样的一个情况呢？及时能打造好呢？公司开通内部注册指导的真正目的是什么呢？
打造smi系统主要分为几大块：1：打造smi内部管理组织系统.2：smi财务系统.3：发展系统；4：公司软件开发系统：5：smi管理玩家系统.六：网站管理系统.七：培训人员系统.八：薪酬体系系统. 九：公司内部注册指导标杆管理系统.
九大大企业主要的系统.

内部管理系统指是：公司各部门负责的不能越权管理.等等
财务系统就是：以后卡中心直接进入公司充值系统直接可以充值.等等
发展系统就是：以怎样的理念去发展推广smi等等.
软件系统就是：公司管理软件的开发.以及后台登录网站的更新适合国人和外国的后台等等
管理玩家系统就是：层层复制层层管理.公司有smi玩家的职业规划.做到什么程度就有什么待遇等等.
网站管理系统就是：反搜到的公司网站都是由公司审核后才能发布的.这个以和各大搜索公司签订了协议防止不法网站的倾入等等.
培训人员系统就是：公司制作内部培训的系统.玩家凭自己的密码可以登录公司系统全天24小时不间断的学习.等等

薪酬体系：更具学习.和能力的考核.做静态的除外主要针对推广市场的等等.
公司内部注册指导系统：主要就是通过公司的直接注册指导是盈利最大化.以标杆的形式展现出来.别人看到标杆就是说服力.公司把所有得广告费节省下来用来股东分红.当然这个名额是有限制的.整个系统将会在四月底全部打造好.
2012正规化管理后的smi是怎样的一个情况呢？
打造好的smi系统如虎添翼.公司将进入一个突飞猛进的发展.代币健康的增长.拆分次数多.企业凝聚力管理达到一个巅峰的大团队.先后我们的三进三出核心专利将会申请专利.模仿smi都得经过smi认可缴纳费用才能使用.管理发展系统一推出就会申请专利.预计今年申请专利的项目有25个.这样既保证了公司的顺利发展.有保障了smi人的利益.所有盈利都用来股东分红.让smi更加强大和壮大起来.所以smi所有玩家都要保护好smi.保护好这个扶贫的项目.“咱穷人的项目”.所以凡2012年初注册的玩家都是一个非常好的机会阶段.有幸成为公司内部指导的玩家一定要带好头.
打造好的smi企业文化：军队+学校+家庭文化
打造理念：一百年只为做好一件事.打造smi金融界特种部队成为百年企业.
宗旨：通过世界最先进得文化理念.使smi健康发展.上市.最后成为百年企业.成立华人最大的投资基金.理财不再是富人的专利.而是我们穷人的也能做的事业.
最后就预祝smi2012所有玩家大展宏图.鹏程万里.得到人生中得第一桶金.
听到一个振奋人心的消息。大概还有几个月，公司用20万美金打造新的系统和现在的完全不一样，融合了很多游戏的元素在里面，其他的公司是很难模仿的，就算是高级的骗子想捞一把的人应该不是很情愿去花这个钱的。

过去培训以后，自己的心情就很踏实，感觉钱在SMI系统很安全当时不理解，为什么那么多老玩家持有几十个上百个户口，是怎么来的这次我参加培训以后，才知道。

因为我们相信SMI相信黄总，所以我们敢在这个系统放更多的闲钱来做这个SMI理财。

希望大家尽快办通行证，去公司见黄总，百闻不如一见。

公司在申请游戏牌照，正在办理没有给出具体时间，SMI是一个造福百姓的大工程，不会害人，黄总承诺--永不关网站，在SMI有几个人离开人世，他们的儿女都在继承他们的财产。

钱生钱需要时间，就像生孩子也要10月呢

只要你的闲钱能离开你的口袋1年以上的时间，遵循游戏规则，都会有很大的收获。

SMI成就辉煌，用爱心去帮助需要帮助的人，静静的等待SMI会有更美好的春天。

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